HERNE zoekt afdelingshoofd ‘Welzijn’ en organiseert een selectieproef
Het lokaal bestuur Herne gaat - met het oog op de aanwerving van een afdelingshoofd ‘Welzijn’ - over tot de organisatie van een selectieproef . Voorlopig gaat het om een tewerkstelling van 1 jaar die mogelijks kan verlengd worden.
Herne is een rustige plattelandsgemeente met drie deelgemeenten en gelegen in het Pajottenland. Het grenst aan de gemeenten Bever, Galmaarden, Gooik, Pepingen en ligt aan de taalgrens. De gemeente telt een kleine 7.000 inwoners. Zij is vlot bereikbaar met de wagen of met het openbaar vervoer. De kantoren van de afdeling ‘Welzijn’ zijn gelegen in het centrum op zo’n 10 minuten stappen van het nmbs-station.
De afdeling 'Welzijn' (voorheen OCMW) telt een 35-tal medewerkers. De afdeling zet zich dagdagelijks in voor het welbevinden van de inwoners door individueel materiële en financiële steun te geven, begeleiding te bieden bij allerlei noodsituaties, ondersteuning in de thuissituatie te voorzien en een regierol op te nemen voor de opvangmogelijkheden van personen in nood.
Om bovenstaande dienstverlening te kunnen bieden, wordt een afdelingshoofd 'Welzijn' aangeworven die tot taak heeft de verschillende diensten binnen de afdeling te coördineren, te leiden en het welzijnsbeleid van het lokaal bestuur mee vorm te geven.
Profiel
- Je bent op zoek naar een uitdaging op strategisch, organisatorisch en leidinggevend vlak
- Je streeft een kwalitatieve en maatschappelijke dienstverlening na als eindresultaat
- Je weet van aanpakken, werkt gestructureerd en kan prioriteiten stellen
- Ervaring is een pluspunt
- Je bent communicatief sterk en sociaal ingesteld
Voorwaarden
- Je geniet je burgerlijke en politieke rechten
- Je ben medisch geschikt voor de uit te oefenen functie
- Je voldoet aan de vereiste over de taalkennis opgelegd door de wetten op het gebruik der talen in bestuurszaken
- Je bent in het bezit zijn van ofwel een masterdiploma of daarmee gelijkgesteld.
- Laatstejaarsscholieren of studenten worden toegelaten tot de selectieprocedure als ze met hun kandidatuur een studiebewijs voorleggen en een verklaring dat ze binnen een termijn van maximum vier maanden hun einddiploma kunnen behalen. Ze leveren het bewijs dat ze aan de diplomavereiste voldoen uiterlijk op de datum van hun aanstelling.
- Je bent in het bezit van een rijbewijs B
- Je bent onmiddellijk beschikbaar
- Je slaagt in de selectieprocedure
- Je beschikt over een gunstige vermelding op het uittreksel uit het strafregister
Aanbod
- Een boeiende afwisselende job met een ruime verantwoordelijkheid in een gedreven en dynamisch team
- Een aantrekkelijk loon: verloning volgens de weddeschaal A1-A3 (bruto geïndexeerd maandsalaris van min. 3170,00 euro en maximum 5578,45 euro met bijkomende extralegale voordelen zoals maaltijdcheques, fietsvergoeding, hospitalisatieverzekering; terugbetaling kosten openbaar vervoer,…..
Interesse
De volledige informatiebundel kan je aanvragen via iinterne.zaken@herne.be
- Solliciteren kan per aangetekend schrijven naar het Lokaal Bestuur Herne, Centrum 17, 1540 Herne of afgeven tegen ontvangstbewijs op de dienst bevolking van het gemeentehuis.
- Je kandidaatstelling moet vergezeld zijn van een gemotiveerd schrijven met cv, een uittreksel uit het strafregister, een kopie van de identiteitskaart en een kopie van het diploma en rijbewijs.
- De kandidaatstellingen moeten ons ten laatste bereiken op 10 september 2021.
- De selectieproef gaat door op zaterdag 25 september 2021
Verdere inlichtingen zijn te verkrijgen bij de personeelsdienst (02 397 11 77 - interne.zaken@herne.be)
